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コラム
若手社員の離職を防ぎ、社員の自律性を促す「メンター制度」の活かし方
公共・民間・医療の各分野に向けたシステム・インテグレーション事業を展開している株式会社ミエデン様にて […] -
コラム
電気技術者を混乱させる「悩ましい中国語」
私は中国で６年半ほど仕事をしていたことがあります。 中国語は現地に行ってから覚えましたが、漢字を使え […] -
コラム
使う言葉が職場風土をつくっている
NHKで新たに始まった「新プロジェクトX」。ご覧になっている方もいらっしゃることと思います。 私の古 […] -
コラム
自分のリーダーシップにもいろいろある
「リーダーシップ」という言葉に、あなたはどんなイメージをお持ちですか。 私は、「先頭に立って引っ張る […] -
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「目の前の人」にとってのメリットを示すことが上手くいくポイントだった
人に動いてほしいとき、その人にとってどのようなメリットを示すとよいというのは、よく聞く話です。 その […] -
コラム
失敗やトラブルを「共有財産」にする方法
失敗やトラブルって、できれば遭遇したくないものですが、実は「最高の教材」でもあります。 めったに起き […] -
コラム
自然と湧き上がってくる気持ちが教えてくれた「リーダーシップ」の意味
「どうしてこうなっているのだろう」「もっとこうなればいいのに」「私ならこうするのに」 こんな気持ちが […] -
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新刊『はじめてリーダーになる女性のための教科書』発売のお知らせ
新刊『はじめてリーダーになる女性のための教科書』（日本実業出版社）が、6月28日から発売中です。 「 […] -
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ほめるときには目には見えていない「内面」を見る
ほめるのと叱るのと、どっちが難しく感じますか。 ほめるのは一見ハードルが低いですが、「ただの社交辞令 […] -
コラム
「結局何をしたらいいんですか」と聞かれてしまう人がやってみるといいこと
「長々と説明したあとに、結局何をしたらいいんですか」と聞かれて膝から崩れ落ちた…… そんなこと、あり […]
