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全国の紀伊國屋書店のレジモニターで拙著を掲載いただきました
全国の紀伊國屋書店のレジモニターに拙著『はじめてリーダーになる女性のための教科書』を掲載していただい […] -
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「なぜなぜ」で職場の問題が解決しないときにやってみるといいこととは
読書家のための本の総合情報サイト BookBang 様に拙著『はじめてリーダーになる女性のための教科 […] -
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「今のままでいい」という人に動いてもらうには？
読書家のための本の総合情報サイト BookBang 様に拙著『はじめてリーダーになる女性のための教科 […] -
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部下が自ら動く説明のポイント――「がんばれ！経営者チャンネル」に出演しました
起業家・社長・事業主向けに、ヒト・モノ・カネ・情報などの 知識・ノウハウを配信するYouTube番組 […] -
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東京都職員様向け動画講座を収録しました
東京都職員の皆様の自己啓発支援を目的とした動画講座で、「働きがいのある職場をつくる とにかく伝わる説 […] -
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NIKKEIリスキリング様に拙著をご紹介いただきました
本の要約サービスflier様の法人向けサービス「flier business」で、拙著『賢い人のとに […] -
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若手社員の離職を防ぎ、社員の自律性を促す「メンター制度」の活かし方
公共・民間・医療の各分野に向けたシステム・インテグレーション事業を展開している株式会社ミエデン様にて […] -
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「女性管理職の比率が上がらない」を解消する「はじめの一歩」に
月刊人事マネジメント（2024年8月号）の書評コーナーで、拙著『はじめてリーダーになる女性のための教 […] -
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大阪メトロのドア横に著書の広告が掲出されました
大阪メトロのドア横に、著書『賢い人のとにかく伝わる説明100式』（かんき出版）の広告が掲出されました […] -
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「未来のお客様から選ばれるようになる伝え方3つのコツ」について講演いたしました
三重の女性起業家コミュニティ「wiz:」様の主催する「まなび会」で、講師としてお話をさせていただきま […]
